viladePiera.cat · Núm. 42 · Març 2017 - page 6

6
viladePiera.cat
|
MARÇ 2017
Sessions
informatives
sobre formació
ocupacional
Per als mesos de febrer i març
s’estan organitzant un seguit de
sessions en les quals es vol in-
formar les persones aturades so-
bre els cursos destinats a aquest
col·lectiu que ofereix l’Ajunta-
ment de Piera. Es tracta de dues
propostes formatives subvencio-
nades pel Servei d’Ocupació de
Catalunya.
El passat 14 de febrer es va fer
la primera sessió informativa so-
bre el curs d’anglès. Les persones
interessades s’hi podran inscriure
per assolir els nivells A2 i B1. El
proper dia 7 de març s’oferirà una
nova xerrada sobre aquesta pro-
posta formativa.
D’altra banda, serà el dia 14
de març quan hi haurà una nova
jornada informativa per a tots
aquells pierencs i pierenques que
vulguin obtenir un certificat de
professionalitat en operacions
auxiliars de serveis administra-
tius i generals. Per a més informa-
ció sobre els cursos i els terminis
d’inscripció cal adreçar-se al Cen-
tre de Serveis La Bòbila.
Els nous plans d’ocupació faciliten
la contractació de 17 persones en
situació d’atur
L’Ajuntament de Piera ha posat en
marxa dos nous programes ocupacio-
nals amb la voluntat d’afavorir la inser-
ció laboral de les persones aturades.
Aquests dos projectes han facilitat la
incorporació de 17 nous treballadors.
El programa «Treball als barris» està
destinat a persones inscrites com a
demandants d’ocupació en el Servei
Públic d’Ocupació, que estiguin sen-
se feina i que no cobrin cap prestació
econòmica. Les contractacions es fan
efectives per a realitzar actuacions
de millora als barris. Al passat mes de
desembre s’hi van incorporar quatre
paletes, quatre peons i un pintor, resi-
Les incorporacions
s’inclouen en
dos programes
ocupacionals
destinats a pierencs
i pierenques que
actualment no rebin
cap prestació
dents al nucli antic de Piera, per a dur a
terme treballs de rehabilitació a la nau
de Cal Sanahuja. Els contractes finalit-
zaran al mes de juny.
Programa «Treball i
formació»
Una altra de les iniciatives impulsades
pel consistori pierenc és el programa
«Treball i formació», que pretén reduir
l’atur entre el col·lectiu de pierencs i
pierenques de més de 45 anys. Els pos-
sibles beneficiaris han d’estar també
sense feina i no han de rebre cap subsi-
di per desocupació.
Al mes de desembre es va contractar
una persona, durant un termini d’un
any, per a realitzar el manteniment de
l’enllumenat públic a tota la vila. Al ge-
ner s’hi van incorporar set nous treba-
lladors que estan fent feines de mante-
niment i millora en els locals socials de
les urbanitzacions. Aquests contractes
tindran una durada de sis mesos.
Les persones contractades a través
del programa «Treball i formació» re-
ben dins el seu horari laboral una for-
mació de 80 hores relacionada amb el
manteniment de zones enjardinades.
1,2,3,4,5 7,8,9,10,11,12,13,14,15,16,...20
Powered by FlippingBook